护理组长竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委：

朋友们好！

不管等待俺的将是怎样的最终，可是俺能够参加这次竞聘的时间时候，就已经感到了十分的荣幸和幸福了。“好风凭借力，送俺上青云”。俺愿意借这次竞聘的东风，扬起达到胜利彼岸的风帆。

个人简历：

**年的上班实践使俺深深体会到急诊是壹个具有突发性、紧急性、不可预见性和高风险性于一体的特殊科室，高超娴熟的业务技能是院前急救上班高效安全的要紧保障。在处理‘三无’病人、弃婴、醉酒闹-事患者时必须要与各临床科室、医务部、总值班领导及保卫科人员紧密配合，这也锻炼了自个的沟通协调能力，令个人综合素质得到全面提高。俺曾与同志们一起无数次参与大批伤员救治，学生集体食物中毒，一家六口同时煤气中毒等重大抢救现场，与死神赛跑，争分夺秒，看着壹个个软弱的生命重现光彩，面对病人感激的眼神，聆听病人及家属发自内心的感恩之语，一种职业自豪感油然而生！虽然护理上班又脏又累，晨昏颠倒的家庭生活状态过早衰减了一张张年轻的容颜，可是俺从未后悔过每当初的选择，今后也将无怨无悔把毕生献给这一崇高而神圣的事业！

担任护理组长以来，角色与职责的变化也令个人潜能得到全面发掘，积累了少些宝贵的管理经验，为今后的上班奠定了良好的基矗在去年的奶粉宝宝筛查事件中，服从领导安排，专门负责每日上千名患儿的就诊上班，认真详实作好登记，耐心向每一位就诊的患儿父母解释，疏导庞大的就诊群体，在近两个月的时间内，每日连续上班十个小时，体重下降五、六斤，嗓子哑得说不出话，再苦再累，也是心甘情愿！值得欣慰的是在这次重大‘战役’中，未出现一例漏报、错报，未发生一起医患纠纷，未给领导增加任何麻烦，圆满完成院领导交给的这项光荣而神圣的政治任务，保障了患儿就诊的绿色通道，体现了公立医院良好的社会信誉。

最难忘的是在今年手足口病疫情高发期，俺科的三名护士长全部被抽调到手足口病门诊及病房，作为留守的护理组长，离开护士长的监督管理，每日接诊上百名急诊患者，转送危重病人，保证护理质量安全，每当俺独自面对这些繁琐重大的上班时，俺深深体会到护士长上班的要紧性，也深感肩上的责任重大。常言道，‘低谷是创造自身价值的基础，困难是施展自身才干的机遇’，俺仿佛壹个斗志昂扬的战士，每日早到晚归，与留守的姐妹们精诚团结，加强沟通，每日向护士长汇报，最大程度减轻她们的后顾之忧，确保了急诊上班的高效安全，与全科同志共同坚定顽强地完成了壹次抗击手足口病的保卫战！

物竞天择，适者生存，只有竞争，才有活力；只有竞争，才有创新；只有竞争，才会发展。俺理解的竞争是“不竞则退，不争难进。”虽然俺已经是第三次参与竞聘，可是俺绝不“以一时之得意而自夸岂能，更不会因一时失意而自坠其志。”假如达成成功，俺一定不负众望，切实履行职责，迅速转变角色，争取作到以下几点：

一、找准位置，目标明确。在思想和行动上与院党委护理部保持高度一致，爱岗敬业，踏实作人，发挥自个的能力，为科室及医院的发展作出更大贡献。

二、严于律己，宽以待人。以身作则，率先垂范。咱们每一个人至少有两个家，壹个是自个的小家，壹个是医院这个朋友们。(www,ajml,cn)佛说”百年修得同船渡“，何况是咱们在一起的成千上万个日日夜夜？在共同的相处中，咱们彼此之间都结下了深厚的亲情。作为护士长更要关心到每壹个姐妹们的疾苦，解决她们家庭生活状态及上班中的困难，严格要求，人性化管理，充分调动每壹个人的积极性，让载着急诊科护理队伍的这只小舟充满温馨，洋溢快乐，包含上班热情，快速安全地行驶在改革的浪潮中！

三、开展护理新业务新技术。创新才能发展，改革才有活力。为适应新医改的依靠，必须改变”医生的嘴，护士的腿“这种落后传统的护理模式，使护理由从属于医到形成独立学科，从配角转变为主角，医护一盘棋，协调发展，提供高超的医疗技术与优质的护理服务。

四、培养经营臆想到，善于进行成本效益核算。有人说，”家大业大浪费点没啥“，此言差矣，”不积细流无以成江河“，每一张纸，每一滴水，每一度电，假如不严加管理就会形成巨大的浪费，增加不必要的医疗开支。要培养主人翁精神，以科为家，在保障优质服务的同时创造最大的经济效益。

五、与科主任紧密配合，共同管理。急诊科是接待急危重症患者的前沿阵地，其服务质量的优劣直接影响妨碍到患者对整个医院的评价。提高急救技能，加强护理队伍的综合素质，狠抓护理安全管理，开展”四点服务“，让急诊成为一块院前急救的优质招牌，让急诊护理成为一只具有专科特色的队伍，让这只面向社会的窗口更亮丽。

“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”，俺依靠壹个飞跃的机遇，飞跃的空间，飞跃的平台；“欲穷千里目，更上一层楼，”只有站得更高才会看得更远；“好风凭借力，送俺上青云，”俺相信俺的争取会化作领导和评委们的信赖，对此，俺将以绵薄之力来高回报组织和同志们对俺的信任与支持。

俺的演讲完了，谢谢朋友们！