优秀员工感言（一）

　　朋友们新年好：

　　每当今能作为优秀员工代表发言，俺感到十分荣幸，也十分的激动。优秀员工的荣誉不仅是获得这个奖的个人，更是属于在座的所有人，没有领导的关心和栽培，没有同事们的一起争取，就没有咱们这些优秀员工，而咱们所有人的成长都离不开公司的精心培养。公司给咱们提供充足的舞台去表现自俺，实现自身价值。只有公司发展了，才会有咱们的发展，所以咱们的成长的一半成果都应归功于公司。

　　自进公司上班至今，在公司宽松融洽的上班氛围中，在领导的指导和同事们的帮助支持下，俺从一名青涩的大学毕业生成长为一名基本合格的设计者，说实在的，俺并没有为公司作出过什么了不起的大贡献，也没取得什么特别值得炫耀、可喜可贺的成绩，俺只是脚踏实地、尽职尽责的尽量作好自个的本职上班，尽自个最大的争取去完成每一项任务，不断的学习与积累，不断的发现疑问与解决疑问，不断的完善自俺与提高自身综合素质。在不断总结经验，从经验中学习及向他她人学习中，尽量将自个的上班壹次比壹次作得更快更好，也尽也许的提高上班效率与上班质量，与同事们和睦相处，合作愉快。虽然这样，可是俺的付出得到了公司的肯定与认可，对此，俺深感荣幸，俺想公司这次评优活动也再壹次向每位员工传达与说明了依靠有付出，依靠脚踏实地的作好了属于自个的哪份上班，就会有高回报。

　　俺认为壹个人上班上优秀不优秀，并不取决于您的上班有多要紧、贡献有多大多高；而在于您是否能兢兢业业地上班，能否把上班出色地完成，假如您能，哪您就是优秀的；假如您不管负责哪项上班都能够同样作到这样，哪您就是最优秀的。作为一名优秀员工就应该起到表率作用，更应该以高度的主人翁精神，默默地奉献着光和热；更应该抱着务实认真的上班态度，埋头苦干，爱岗敬业，勤勤恳恳地作好本职上班。上班依靠勤奋与责任感，因为所以勤奋，能够提高生产效率，如前人所说的多一份耕耘，多一份丰收；而有了责任感，在上班中就会认真细致，避免出现差错。

　　荣誉只能代表过去，代表历史，要紧的是咱们往后怎么作？往后咱们将戒骄戒躁，再接再厉，严格要求自个，发扬团队精神，与所有同事们一起争取，用其实行动为公司的发展尽一点自个的微薄之力。以不辜负朋友们的期望与厚爱。

　　在新的一年里，相信咱们公司定会欣欣向荣、日新月异、再创辉煌！也祝愿朋友们都能财源广进、心想事成、万事如意！谢谢！

　　优秀员工感言（二）

　　这次，能被评为酒店五月份质量明星的荣誉称号，俺个人感到非常的高兴与荣幸。在此，首先感谢酒店对俺的厚爱与信任，感谢领导对俺的关爱，感谢同事们对俺的大力支持。

　　能作为优秀的员工之一俺是壹个幸运儿。在此，俺非常感谢俺所在部门及周围的所有同事对俺平时上班的配合与协助，感谢领导的指点与帮助，每当今，俺和同事们仍是这个大团体中的小团队，咱们仍然在一起相互支持与学习，融洽的氛围让俺倍感欣慰。

　　荣誉虽然给的是俺个人，可是俺更觉得俺只是酒店众多没有和俺一起获此荣誉称号的一名代表，青岛阳光温泉酒店作为即墨新东部的领先企业，今日的声誉、地位与成绩，是咱们高层领导们战略决策的指导有方，更是酒店每位员工的共同争取所铸就，任何一位客人的赞誉和表扬都于酒店不同领域成员的劳累与汗水息息相关，由此，俺由衷的想说，优秀的荣誉是俺的，更是酒店所有员工的。

　　自xxxx年进入酒店上班至今，俺并没有为酒店作出了不起的大贡献，也没取得特别值得炫耀可喜的业绩，俺只是尽量作好属于自个岗位上的上班，尽自个最大的争取尽力尽快的去完成每壹次任务，总结自个的经验，从经验中学习，向他她人学习，尽量将自个的上班争取壹次比壹次作得更快更好，尽也许的提高上班效率，与同事相处和睦，合作愉快。虽然这样，可是俺的付出得到了酒店的认可，俺深感无比的荣幸，俺想酒店这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了依靠有付出，依靠作好了属于您的哪份上班，就会有高回报。所以，俺认为，在酒店，不管您是脚踏实地的作好了自个的上班，还是您认真负责的服务臆想到让客人一致满意，还是以优秀扎实的综合素质能力成为酒店的骨干，应该是优秀。

　　这次能被评为质量之星，俺想这既是酒店对俺个人上班能力与成绩的肯定，也是对今后上班作得更好的一种勉励。俺也坚信相信，今后的上班一定会作得更好。酒店的发展让咱们成长，咱们的共同争取让酒店更加辉煌。

　　最终，衷心祝愿明天的青岛阳光温泉酒店一定更强。

　　优秀员工感言（三）

　　第二次获得优秀员工，除了荣幸之外，俺的另壹个强烈的感受就是：难，而且很难。

　　零四年三月份，俺以实习学生的身份，第壹次获得了优秀员工，每当时俺的岗位是研发工程师。这是俺第壹次获得这个称号，也是实习学生第壹次获得优秀员工的称号。俺每当时感到非常荣幸，可是并没有感到非常难。

　　零八年三月份，俺又再次获得了优秀员工的称号。这次俺的岗位是产品经理。距离上次获奖已经整整四个年头。

　　人们通常按照和客户打交道的多少，将所有的岗位进行一下排队：销售，售前，产品，研发（包含开发，测试和工程）。(www,ajml,cn)人们也习惯信奉壹个道理“往前走容易，往后走难”。这个道理是不是错误呢？俺不敢说。可是从俺研发工程师转产品经理这一段历练来看，只能够说明“往前走也不是非常容易”。

　　曾经有段时间，总是发现“白天总没时间干活，只能到夜晚才加班写文档”。感谢王总，闫志成哪段时间给俺的热心帮助。两位重量级人物的出手，终于使俺慢慢明了到了时间控制的少些技巧，使俺平安的度过了时间管理的危机。

　　作为产品经理，壹个很要紧的上班就是向客户介绍咱们的产品和方案。俺记得每当初一站到投影机面前，就心跳加速，不知所云。多谢了姚斌组织的多场产品经理演讲训练，和综合管理部安排的演讲培训，使俺真正接触了“演讲的学问”，第壹次明了到了演讲不仅仅是说，而且是眼神，手势，呼吸的全面结合，也第壹次学会了怎样使用眼神和姿势来控制现场。

　　从PIM产品、音乐语音搜索业务的中国移动总部入网测试，到电话收音机，企业管家业务的演示，上线和部署，每壹次深夜加班的时间时候，总少不了研发，测试，工程部门的大力支持。张涛，海琳，智辉，王华，葛懿，刘志华，赵华，秦楠，小庞，明浩，小蒲，小山，华明，老高，润苗，艺华，候正春……太多太多人的支持，才有了咱们产品的达成成功。再次感谢所有同事的大力支持。

　　俺在咱们全国三/四的办事处进行过交流，每到一处，办事处都会非常热情地招待，总能让人充分体会到哪份属于同壹个团队的亲切。俺每次出差回来之后，总在找机会机遇表达自个的感谢，可是总是找不到合适的机会机遇。谢谢得实周末这个平台，让俺终于能够如愿以偿，表达对办事处同事热情招待的感谢。

　　最终不能不说的就是咱们产品部的兄弟姐妹们。每壹次关键时间时候，都离不开产品部所有同事的幕后支持。业务体验，产品部是最积极的；业务答标作到很晚，总是产品部同事给以精神和文档的力量支持。交流前的预讲，产品部同事给出很多很好的建议。出差在外，总是家中的产品部同事帮忙解决项目上出现的紧急疑问。谢谢蒋丽华，谢谢赵翠领，谢谢段丽光和所有的产品部同事。

　　很高兴看到咱们的团队越来越壮大，越来越成熟。俺以朋友们而荣，朋友们是“最可爱的人”。