美国大学生的“七件事”

　　比起中国，美国自由自主的大学家庭生活状态着实让咱们羡慕万分。可是您知道吗？美国的的大学生并不仅仅把大学每当成学习的地方，他她们认为大学是进入社会前的练习场和体验场，是壹个很好锻炼自个的场所。他她们的大学家庭生活状态究竟是怎么度过的呢？

　　第一，创业从校园起始开端。

　　在国内，很多名校明令禁止学生作小买卖，可是在美国的大校园园，这一行为在校园内不仅不会被禁止，而且还会得到校园的大力支持。从个人角度而言，美国大学生在校创业是他她们实现自俺价值的要紧路途径，同时也是他她们从课堂走向商场的捷径之一；对校园和国家而言，则是保持学术和经济活力的要紧环节。甚至有人说美国的经济发展，是由创业经济和创业规则带动的。保不齐哪位高手折腾出的网站会受到Google、雅虎的青睐，或者精心构思的可行性报告也许会获得风险投资——这所有应该是“学以致用”最好的体现，就连赫赫有名的Google也同样是大学宿舍里诞生的买卖。

　　第二，作些有挑战的事。

　　并不是美国人天生具备冒险精神，他她们大多从学生时代起就起始开端培养挑战臆想到，而不是在未作以前就给自个“下定义”，认为自个“肯定作不好”。用自个不擅长这、不擅长哪来找借口躲避各种挑战，最终也许会减少遇到困难和承担风险的几率，可是却在不知不觉中限制住了自身的发展，掩盖住了自个的潜能，甚至丢弃了壹个相每当要紧的人生生命机会机遇。所以，给自个壹个机会机遇，去挑战一下曾经认为肯定作不到的事，说不定终有一天您会攀登到梦想和热爱的制高点。

　　第三，参加校内体育运动。

　　美国人在大学阶段积极参与体育运动不单单为了锻炼身体，更是为了培养竞争才能和领袖素质，而竞争才能和领袖素质恰恰也是美国公司对所招聘人才的要紧评判标准。比如壹个大学运动队的队长到华尔街找上班，其优势绝对不可限量。多项调查说明表明，大学从事体育的人，毕业后比哪些不沾体育的同学明显收入高，特别是企业总裁，大多从大学体育中获益甚大。

　　第四，积极参加校园活动。

　　在美国的大学，校园活动经常常常和功课一致要紧。课外活动小组是培养未来领导人素质的实验室，与参与体育运动不同的是，除了能够锻炼领导能力，参与过程中还能学会怎样理解、帮助他人，满足他人的依靠，以及与人沟通的技巧，这些应该是赢得企业青睐的条件，同时也是美国文化中所谓“领袖素质”的基础。据说美国前总统小布什就曾积极参与大学社团活动，这对他她担任总统起到了很大作用。

　　第五，积累上班经验从打工起始开端。

　　在中国有“穷人的小孩子早每当家”的说法，“美国的小孩子早独立”。在美国，大学生打工是普遍现象，很多人除了完成学业，都有一份或多份兼职上班。攒下来的钱能用作学费或零花钱，更要紧的是为将来的实习和就业提前“热身”。

　　第六，把实习每当作明天的饭碗。

　　美国公司大多青睐经验丰富的应聘者，而一份全优成绩单的作用相每当有限。所以实习机会机遇为毕业生谋职创造了更多的也许。(www,ajml,cn)不管是国内还是国外的大学生，对他她们来说最目标的就是在倾心已久的公司实习，并在毕业后顺利转为正式员工。即使实习单位因种种原因无意招新人，在行业领先的大公司实习经验或者一份该公司主管的推荐信，相信依然能使同行业公司的人力资源主管眼前一亮。

　　第七，从职业生涯中心寻求帮助。

　　美国的众多大多高学中多在校内建立了职业生涯中心，以帮助毕业生提高就业的“命中率”。其形式基本能分为开设职业生涯发展课和一对一的职业发展辅导——由受过专门培训的高年级同学给低年级的学生讲怎样写简历、怎样寻找上班机会机遇、怎样应对面试等，请杰出校友回校分享达成成功的经验，或通过专门的软件对低年级学生进行职业兴趣测试。对于高年级学生，除了帮助他她们修改简历外，还提供模拟面试练习机会机遇，并且录下来让学生带回去好好看看自个“面试”时的表现。

　　这样充实，对未来准备充分的大学“七件事”不仅能锻炼自个，更好的面对未来，而且一定能成为人生生命最美好的回想，想成为精英的大学生能参考。